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7.FEHLERBEHEBUNG
Bevor Sie einen Servicetechniker rufen 215
7 FEHLERBEHEBUNG
Tonerbezogen
Original-/Papierbezogen
Symptom Mögliche Ursache Maßnahme
“WENIG TONER”
erscheint im LCD.
Der Toner ist fast
aufgebraucht.
Es ist noch wenig Toner in der Tonerkartusche.
Wechseln Sie die Tonerkartusche erst aus, wenn
“TONER LEER” erscheint.
“TONER LEER” erscheint
im LCD.
Der Toner ist
aufgebraucht.
Ersetzen Sie die Tonerkartusche durch eine
neue.
FEHLER : TONER”
erscheint im LCD.
Die Tonerkartusche ist
nicht installiert oder ist
falsch installiert.
Installieren Sie die Tonerkartusche richtig.
Die verwendete
Tonerkartusche ist nicht
von Toshiba.
Wenn Sie Tonerkartuschen von Fremdherstellern
verwenden, kann das System nicht erkennen, ob
eine Tonerkartusche installiert ist.
S.3 “Empfohlene Tonerkartuschen”
“WENIG TONER” wird
nicht angezeigt, obwohl
der Toner fast
aufgebraucht ist.
Die verwendete
Tonerkartusche ist nicht
von Toshiba.
Wenn Sie Tonerkartuschen von Fremdherstellern
verwenden, kann das System nicht erkennen, ob
eine Tonerkartusche installiert ist.
S.3 “Empfohlene Tonerkartuschen”
Nach Einsetzen der
Tonerkartusche ist das
System nicht kopierbereit.
Die Tonerkartusche ist für
das System nicht geeignet.
Kontrollieren Sie, dass die Produktbezeichnung
“T-2507” lautet.
Symptom Mögliche Ursache Maßnahme
Kopierpapier ist gestaut. Das Kopierpapier ist nicht
für das System geeignet.
Prüfen Sie das Papier.
S.23 “Nicht geeignete Papiertypen”
Das Papierformat wurde
nicht im System
gespeichert.
Speichern Sie das Papierformat.
S.32 “Vorbereitung 3 - Papiergröße und Typ
speichern”
Ein Blatt Papier ist noch an
einer schwer zugänglichen
Stelle gestaut.
Die Positionsmeldung im LCD zeigt Ihnen an, wo
der Papierstau aufgetreten ist.
S.202 “Papier Stau”
Die Seitenführungen in der
Kassette sind zu eng oder
zu weit eingestellt.
Stellen Sie die Seitenführungen auf den korrekten
Papierabstand ein.
S.24 “Papier in Kassette/Papiereinzugseinheit
einlegen”
Doppeleinzüge. Das Papier haftet
aneinander.
Fächern Sie das Papier auf und legen Sie es
wieder ein.
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